1.
Szef BOR przedstawia kierownikowi urzędu, jednostki organizacyjnej lub służby imienną propozycję obsady stanowiska służbowego określonego we wniosku, o którym mowa w art. 31a wniosek o oddelegowanie funkcjonariusza do pełnienia zadań służbowych poza BOR ust. 1, po uprzednim uzyskaniu od tego funkcjonariusza oświadczenia, o którym mowa w art. 31c zgoda funkcjonariusza na oddelegowanie.
2.
Imienną propozycję obsady stanowiska służbowego określonego we wniosku, o którym mowa w art. 31a wniosek o oddelegowanie funkcjonariusza do pełnienia zadań służbowych poza BOR ust. 1, może przedstawić Szefowi BOR również kierownik urzędu, jednostki organizacyjnej lub służby.
3.
W razie uzgodnienia obsady stanowiska służbowego z kierownikiem urzędu, jednostki organizacyjnej lub służby Szef BOR na podstawie rozkazu personalnego zwalnia wytypowanego funkcjonariusza z zajmowanego stanowiska i oddelegowuje go do urzędu, jednostki organizacyjnej lub służby w celu wyznaczenia na uzgodnione stanowisko służbowe.
