• Art. 59. - Zawieszenie p...
  30.07.2025

Ustawa o instytutach badawczych

Stan prawny aktualny na dzień: 30.07.2025

Dz.U.2024.0.534 t.j. - Ustawa z dnia 30 kwietnia 2010 r. o instytutach badawczych

Obserwuj akt

Art. 59. inst. badawcze


Zawieszenie pracownika w pełnieniu obowiązków

1.
Dyrektor może zawiesić w pełnieniu obowiązków pracownika naukowego lub badawczo-technicznego, przeciwko któremu wszczęto postępowanie karne lub dyscyplinarne, a także w toku postępowania wyjaśniającego, jeżeli ze względu na wagę i wiarygodność przedstawionych zarzutów celowe jest odsunięcie go od wykonywania obowiązków.
2.
Pracownik naukowy lub badawczo-techniczny zostaje z mocy prawa zawieszony w pełnieniu obowiązków z dniem jego tymczasowego aresztowania.
3.
Zawieszenie w pełnieniu obowiązków nie może trwać dłużej niż 6 miesięcy, chyba że przeciwko pracownikowi naukowemu lub badawczo-technicznemu toczy się nadal postępowanie karne.
Art. 59. Zawieszenie pracownika w pełnieniu obowiązków - budzi Twoje wątpliwości?
Potrzebujesz informacji prawnej?
Zadaj bezpłatne pytanie
Zobacz cały akt prawny
Szukaj: Filtry
Ładowanie ...