Pracodawca, o którym mowa w art. 9 obowiązek opłacania składek na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, nie opłaca składek na Fundusz przez okres 12 miesięcy, począwszy od pierwszego miesiąca po zawarciu umowy o pracę, za skierowanych zatrudnionych bezrobotnych, którzy nie ukończyli 30 roku życia.